长寿时代百岁人生——第三届中国医养保险高峰论坛成功召开

【时间】2020-09-24 21:18:58 【阅览】次

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（本网讯：赵海彤）9月23日，由泰康保险集团主办、泰康养老承办的长寿时代——第三届中国医养保险高峰论坛在京成功召开。全国28城同步直播，3000位来自医养保障领域的专家学者和企事业单位相关负责人参会，聚焦多层次医养保障体系建设，见证首份《中国企事业员工医疗养老保障白皮书》发布。

中国社会保险学会长胡晓义，中国社会保障学会会长郑功成，中国工业经济联合会执行副会长熊梦，中国劳动和社会保障科学研究院院长金维刚，清华大学教授杨燕绥，北京大学教授锁凌燕，中国社科院副教授陈秋霖等嘉宾，以及泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升，泰康保险集团执行副总裁兼泰康养老董事长李艳华等出席论坛。
泰康养老保险股份有限公司辽宁分公司总经理栗志瑊致欢迎辞。

中国社会保险学会会长胡晓义为论坛致辞。胡会长在医养结合方面提出“老有所养”要有广泛的内涵和外延，主要是三“养”，第一养是“养命”，即保障基本生活；第二养是“养身”，即保障基本健康；第三养是“养性”，即保持开朗心态。“老有所医”层面，对老年群体的医疗务必区分于其它群体，医疗资源供给方面要与医疗机构的专业技术结合，形成政府、家庭、社会多方合力的立体架构。

中国社会保障学会会长郑功成在致辞中指出，民生发展的最大诉求是健康和养老，这其中不光是经济问题，也存在服务问题。构建多层次社会保障体系，需要政府、企业、市场形成多方合力。

泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升表示，长寿时代可以用两句话进行通俗地解释：一是，人类社会即将进入百岁人生时代。二是，人类社会即将进入健康时代。百岁人生来临的核心特征就是“人人带病长期生存”。

由中国社会保障学会、中国工业经济联合会、中国社科院健康业发展研究中心指导，泰康保险集团委托尼尔森（中国）调研的《中国企事业员工医疗养老保障白皮书》（以下简称《白皮书》）。
《白皮书》是我国首份对企事业单位员工医疗、养老保障现状进行深刻洞察的权威报告，基于我国北京、上海、广东、浙江、江苏、湖北、河南、山东与四川等地区的大中型企业及员工的调研数据，就企事业单位员工福利保障规划提出专业意见。

《白皮书》指出，目前我国多数大中型企业已搭建企业补充层保障，并逐步提升保障力度、完善保障范围并惠及员工家人。但是，有44%的企业认为员工对企业提供的医养保障感知度低，同时，企业提供的补充保障和员工的实际需求仍有差距。企业可以考虑借助专业外部供应商力量，充分发挥规划引导作用，撬动员工补充第三支柱个人保障，最大限度满足员工日益增长的保障需求。

【来源】中国有线电视新闻网【作者】

【责任编辑】liaoningpindao